職感日誌：
把工作變成一套
可複製的系統
我用 Notion、流程設計與系統思維，協助你把混亂的資訊、任務與流程轉成「可控、可預測、可持續」的工作流。
為什麼叫做「職感日誌」？
多數人以為——只要靈感好、工具學得多，就能把工作做好。
但真正的問題往往不是工具，而是：
- 流程沒有結構
- 資訊散落各處
- 系統做了卻維持不了
- 任務永遠做不完，但不知道卡在哪
"
Core Philosophy
職感（日誌）
＝ 職場的
質感
，
是靠系統建出來，
而不是靠拼命撐出來。
這裡紀錄的不是日常瑣事，而是讓人生產力能被複製的「工作方法論」。
我是 Amber（圓柑）
Notion 顧問 / 系統設計師
我不是靠靈感的人，我靠的是邏輯與結構。
我擅長從混亂中快速理出底層架構，並把抽象想法具象成可運作的系統。
我的核心能力
從雜亂中找到底層結構
資訊越多，我越能快速看出：重複區塊、流程瓶頸、非必要環節，以及會阻礙你效率的關鍵點。
用第一性原理拆解問題
我會直接追問：這個流程為什麼需要存在？根本問題在哪？結果通常是：系統更簡單、更輕、更好維護。
把抽象變成可執行的系統
我會把想法具體化成：可維運的 Notion 架構、清楚的節點與流程、可量化的輸出、一致性的 SOP。
同理，但不討好
我會聽你的背景與需求，但不會附和每個想法。你找我，是為了解決問題，而不是找一個說你做得很好的人。
我擅長的領域
Notion 系統建置
CRM / 專案 / 內容 / 營運系統
個人生產力系統 (PKM)
SOP / 流程優化
資訊架構 (IA)
生產力策略
我的工作方法
追求本質，拒絕無效的複雜
01
RULE 01
不做表面優化，只解決底層問題
畫面再好看、流程錯了都沒用。
02
RULE 02
可維護、可替換、可擴張
你的系統，不該因為我離開而壞掉。
03
RULE 03
減少至少 30% 的複雜度
減不了，就刪掉。
我為什麼開始做這件事？
因為我看到太多人：
- 工具學一堆卻用不起來
- 系統做了但維持不了
- 做很多事卻不知道自己的重點應該放哪
- 工作很忙但進展始終不清楚
缺的不是模板，而是一套能真實改善你的工作系統。
這就是我建立「職感日誌」的原因。
我現在在做的事情
- Notion 顧問：系統建置、流程建構
- 部落格：生產力、流程設計、資訊架構
- 研究 Notion 工作流與教學內容
- 逐步轉向全遠端自由接案生活
如果你想打造屬於你的工作系統
可以從這裡開始
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快速確認你的問題屬於哪一類，以及你適不適合建立 Notion 系統。
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我做的事情很簡單：
讓你不再被工作推著跑，
而是用你自己設計的系統掌控工作。